【能力提升年】着眼下层抓落实，，，，，，，以评促学助提升 ——江西公司运行工程师选拔考评圆满竣事
泉源：
中节能环保投资生长（江西）有限公司
时间：
2023-03-07
为认真落实“能力提升年”事情安排，，，，，，，一连推进江西公司水务板块“三支步队”建设，，，，，，，进一步提升下层手艺主干能力水平，，，，，，，江西公司组织开展了水厂运行工程师选拔考试。。。。。经由前期案例评审、笔试以及案例答辩等三个环节，，，，，，，选拔考试于2月25日圆满竣事。。。。。选拔考试接受纪检部分的全历程监视。。。。。 为认真落实“能力提升年”事情安排，，，，，，，一连推进江西公司水务板块“三支步队”建设，，，，，，，进一步提升下层手艺主干能力水平，，，，，，，江西公司组织开展了水厂运行工程师选拔考试。。。。。经由前期案例评审、笔试以及案例答辩等三个环节，，，，，，，选拔考试于2月25日圆满竣事。。。。。选拔考试接受纪检部分的全历程监视。。。。。
报名加入本次运行工程师选拔考试的近30名员工划分来自21个差别的水厂。。。。。通过案例评审环节的筛选，，，，，，，有23名下层年轻主干员工进入了笔试与案例答辩环节。。。。。答辩会上，，，，，，，工会主席王华伟代表江西公司党委作了发动讲话。。。。。他指出，，，，，，，此次运行工程师选拔考试是员工提高素质、展示能力、彰显优势、推介自我、完善自我的优异机缘，，，，，，，是公司发明人才、作育主干、充分步队的一项主要行动，，，，，，，是公司运用竞争与选拔机制强化手艺实力配备有益实验。。。。。最后，，，，，，，他勉励全体参试职员摆正心态，，，，，，，准确看待，，，，，，，确保选拔考试取得实效。。。。。
加入职员体现通过案例准备、笔试和现场答辩这几个环节的履历，，，，，，，以及现场聆听其他同事的案例剖析，，，，，，，自身发明问题、剖析问题、解决问题和归纳总结能力获得了进一步提升，，，，，，，拓宽了综合头脑能力，，，，，，，起劲向“一专多能”的手艺偏向生长，，，，，，，为江西公司水务板块标准化建设、提质增效、手艺立异等焦点竞争力周全提高而加倍起劲。。。。。
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